Mariana Dinelly

O comportamento diferenciado no ambiente de trabalho vem sendo tomado a partir das características das gerações X e Y, mas socialmente, o que podemos falar dessa próxima geração que ainda não está pulsando no mercado de trabalho, mas que vem aprendendo e ensinando nas relações cotidianas, a geração Z.

Ao contrário do que se pode imaginar a geração Z não é formada pelos filhos da geração Y, mas, pelos filhos da tecnologia que se habituaram a zapear na internet não apenas através do computador, mas em outras mídias de internet móvel.

O mundo dessa geração é eminentemente virtual, não viveram os tempos em que se compravam fichas para fazer ligações no telefone público, vulgo “orelhão”, quando ter e-mail, pen drive, MP3(4 enfim MPtudo) não era uma exigência, mas uma coisa de poucos e para poucos.

Essa modificação na sociedade através das disposições tecnológicas reflete-se diretamente na forma de pensar e agir dessa geração formada pela dinamicidade e rapidez conferidas pelas tecnologias. Assim os jovens da geração Z ao contrário dos mais velhos que correm para se adaptarem as novas formas sociais, estão sempre à frente, com uma enxurrada de informação, navegando na grande rede onde tem acesso a tudo e a todos.

Porém, aí se dispõe o desafio dessa geração, estabelecer um filtro para que dentre as várias atividades, informações, planos a que estão dispostos haja um limite saudável, intelectual e físico, para que saibam o que fazer e quando fazer, perceber o que vale a pena.
 

Assim, chegamos à máxima de que só o tempo irá ensinar a forma madura para lidar com essa realidade. E vendo por outro ângulo, se considerarmos os aspectos de criticidade, dinamicidade, e intimidade com as tecnologias que caracterizam a geração Z, podemos afirmar que este posicionamento tende a transformar as intenções ecologicamente corretas de agora em hábito, preferência e ações.

Sendo assim, retomando as gerações antecessoras X e Y, das quais muito se fala considerando o ambiente de atuação profissional, vale lembrar que o desafio das organizações vai além de utilizar as características dessas gerações de forma produtiva, mas também identificar que a geração Z está aí, como consumidora e modificadora do futuro cenário social.

Alber Pascoal

      Realizou-se no período de 8 a 12 de novembro no Instituto Federal de Educação e Tecnologia do Amazonas (Ifam), a terceira edição da SAP, com o tema “As novas formas de Publicidade”.
      O evento é uma realização dos acadêmicos de Publicidade do instituto, que busca dessa forma congregar a comunidade junto ao curso, divulgando o curso, expondo trabalhos e trazendo estudantes de outras IES para o evento, ocorrendo assim um intercâmbio de conhecimento.
      O evento teve como público de interesse estudantes de Comunicação com as mais diversas habilitações e profissionais de Administração /Marketing e Design que são áreas que tem particularidades em comum com a
Publicidade. 

      As atividades começavam pela parte da tarde com oficinas e a noite aconteciam palestras a respeito do tema com palestrantes locais e nacionais, como foi o caso de Rodrigo Castro da Biruta Publicidades Mirabolantes do Rio de Janeiro, como se auto intitulam, por utilizar uma estratégia mais ousada, fora dos padrões da publicidade tradicional.
      A SAP é um evento que é realizado tradicionalmente todo fim de ano e busca o desenvolvimento da Publicidade local e da Comunicação como um todo na região, uma bela iniciativa do estudantes de Publicidade do Ifam.